1月10日，威海产投集团召开2022年度集团高管和中层干部述职评议会议，回顾总结2022年度集团各方面工作成绩，全面、客观、公正地评价各部门、单位工作情况，总结经验做法，查找问题不足，开启2023年工作的崭新局面。
2022年，威海产投集团以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，坚持“稳字当头、稳中求进”工作总基调和“疫情要防住，经济要稳住，发展要安全”总要求，紧扣市委、市政府决策部署，立足于“实现高质量发展，为威海产业振兴做贡献”这一中心任务，主动融入威海产业发展大局，理清产业发展思路，构建“5+2+1”战略发展布局，全力助推区域经济发展，全面完成各项经营考核指标，改革发展和党的建设取得显著成效。
会上，集团高管，各部门、单位正副职围绕岗位职责履行、重点工作任务完成、党建和党风廉政建设、队伍建设等内容依次进行述职，各位评委本着客观公正的原则进行了评分。
会议指出，2022年，在集团内外部发展形势严峻的情况下，各部门、单位围绕中心工作开拓进取、担当作为，为推进集团高质量发展做出了积极贡献，取得的成绩可圈可点，集团发展呈现良好态势。2023年，集团上下要在严峻的发展形势下凝心聚力、提振信心，下大力气推进发展模式、工作质量、工作机制、工作作风等方面的改革提升，冷静分析影响企业发展的不确定因素，认真思考、系统谋划，统筹做好2023年的工作任务。
述职评议是集团加强领导班子和中层管理干部队伍建设、建立健全考核机制的重要步骤和举措，对打造高素质的经营管理团队、促进企业全面发展具有重要意义。集团上下将以此次述职评议为动力，创新工作思路、改进工作方法，加强队伍建设、优化工作作风，不断开创产投集团高质量发展的新局面。
