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威海产投集团“素质提升大讲堂”开班

来源: 时间:2019-09-29 09:59:45 浏览次数:

9月29日,威海产投集团“素质提升大讲堂”开班,集团机关全体干部职工、子公司高管和员工等100多人参加了开班第一课。

   9月29日,威海产投集团“素质提升大讲堂”开班,集团机关全体干部职工、子公司高管和员工等100多人参加了开班第一课。



   “素质提升大讲堂”是产投集团开展“不忘初心、牢记使命”主题教育的重要组成部分,是实施党建引航工程、文化兴企工程、人才强企工程的重要载体。举办大讲堂的目的是进一步提升广大干部员工的综合素质,努力培养和造就一支政治觉悟高、业务能力强的干部员工队伍,为公司持续发展提供组织保障和智力支撑。



   有着20年军旅生涯和20年银行工作经历的国际注册高级培训王新志进行了授课。课堂上,王新志以亲和、睿智、幽默、快乐的授课风格,阐述了不忘初心牢记使命、凝心聚力快乐工作的真谛。学员们纷纷表示,此次授课深入浅出、内容丰富,不仅增长了知识,启发了思路,还为进一步做好工作打下了坚实的思想基础。



   威海产投集团党委书记、董事长宋斌指出,作为集团党委开展“不忘初心、牢记使命”主题教育的重要组成部分,“素质提升大讲堂”就是要给全体干部员工集中充电,落脚点就是要进一步提升大家的综合素质和履职能力。



   要提高站位,充分认识开展“素质提升大讲堂”活动的重要性和必要性,认识和解决好“为谁干”“干什么”“怎么干”的问题。



   要深学细悟,切实把“素质提升大讲堂”活动转化为充实自己、提高自己的巨大动力。针对集团“金融+产业投资”双主业业态知识更新快、领域广、创新要求高,要求提高全体干部员工学习的针对性,提升自身的知识化、专业化水平,使自己真正成为行家里手、内行领导。



   要久久为功,不断将“素质提升大讲堂”活动引向深入。各党支部书记和各部门、单位负责人既要带头学习,也要组织好各自的团队学习,切实提高整体工作能力。集团党委要拿出一些切实管用的办法,确保此项活动能够常态化、深入化、规范化推进和延续下去,久久为功,善作善成。



   宋斌要求,各部门、单位通过多种方式自主开展学习,发扬挤劲、钻劲和韧劲,锲而不舍、持之以恒,增强本领,增长才干,为打造一流产业投资集团公司提供强有力的人才保障,为开创“精致城市·幸福威海”全新局面作出新的更大贡献。

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